定义文化如何塑造行为，理论基础源自跨文化心理学（如Hofstede维度），核心要素包括集体主义 vs 个人主义。操作要点聚焦于文化敏感沟通（整合实证研究）。关键注意事项基于DSM-5-TR，考虑文化因素在诊断中的应用。