打卡需知

  1. 严禁作弊,每次学习APP会准确详细记录您每次的滑屏,点击,截屏,前台切换等事件。详细程度堪比录像。AI会对这些数据进行计算评估是否作弊。
  2. 作弊处罚,会吊销所有获得的证书(含正常未作弊的证书)。且终身禁止使用平台的证书学习功能。对于倾听师,咨询师,最高处罚可解约处理。
  3. 在考试过程中,请勿切换到后台,这会导致重新出题,刚刚做完的题也失效。

冰山隐喻:渴望与人类共性

深入冰山深层的渴望(Yearnings)层面。这是全人类共有的心理营养需求,如被爱、被接纳、被认可、自由和归属感。学员将学习如何引导来访者穿越表层的冲突,连接到底层的渴望,利用这种普世的连接感来修复创伤和增强自我力量。

正文内容

1. 引言:穿越表象,抵达灵魂的共鸣

在萨提亚模式(Satir Model)的冰山隐喻中,如果我们把“行为”看作冰山的顶端,“应对姿态”是水面下的第一层防御,那么继续向下潜入,穿过“感受”、“观点”和“期待”,我们将抵达一个充满生命力与能量的层面——渴望(Yearnings)

维吉尼亚·萨提亚(Virginia Satir)女士认为,渴望是人类存在的本质需求。无论种族、文化、年龄或性别,人类在这一层面是高度一致的。如果说“期待”往往指向具体的他人或特定的事件,容易引发冲突和失望,那么“渴望”则是普世的、连接的。它是心理治疗中转化的关键枢纽,是通往“真我”(Self)的必经之路。

核心定义:
渴望(Yearnings)是指全人类共有的、本体论层面的心理营养需求。它不指向具体的物质对象,而是指向一种存在的体验。常见的渴望包括:被爱(To be loved)、被接纳(To be accepted)、被认可(To be validated)、归属感(To belong)、自由(Freedom)、安全感(Safety)以及意义感(Meaning/Purpose)。

2. 渴望与期待:关键的区分

在临床教学与实践中,学员最容易混淆的概念便是“期待”与“渴望”。理解二者的区别,是咨询师能否成功引导来访者从“匮乏”走向“完整”的关键。

我们可以通过以下对比表格来深入理解:

维度 期待 (Expectations) 渴望 (Yearnings)
指向性 通常指向特定的对象(如:我要丈夫每天6点回家)。 指向内在的体验(如:我渴望在关系中感到亲密和被重视)。
具体程度 具体的、可测量的、有条件的。 抽象的、普世的、无条件的。
满足方式 必须由特定的人以特定的方式满足,否则会失望。 可以通过多种途径满足,甚至可以由自己满足自己。
冲突性 差异化的期待是冲突的常见来源。 渴望是人类共有的,能引发共情和连接。
隐喻 我想吃一家特定米其林餐厅的牛排。 我需要营养来维持生命活力。

类比理解:

想象一个孩子哭闹着要买一个昂贵的玩具(这是期待)。父母拒绝了,孩子感到愤怒。如果咨询师只停留在期待层面,可能会讨论家庭预算或育儿规则。但如果深入到渴望层面,我们可能会发现,孩子真正想要的是“被父母关注”和“确认自己在父母心中的地位”(这是渴望)。玩具只是渴望的一个载体。当渴望被看见、被确认时,即便玩具这个期待落空,孩子的创伤感也会大幅降低。

3. 渴望层面的治疗功能

在心理咨询中,引导来访者接触渴望层面具有极其重要的治疗意义:

  • 化解防御与阻抗: 当来访者处于指责或讨好姿态时,他们通常是在捍卫未被满足的期待。一旦咨询师触碰到他们底层的渴望(例如:“你这么生气,是因为你太渴望被他理解了,是吗?”),来访者会感到被深深懂得,防御机制往往会瞬间软化。
  • 建立普世连接(Universal Connection): 萨提亚常说:“我们在相似中连接,在差异中成长。”渴望是人类的共性。当夫妻双方意识到,尽管他们争吵的内容不同,但背后都渴望着“被尊重”和“安全感”时,敌对关系就可能转化为同盟关系。
  • 赋能与自我滋养: 这是萨提亚模式的核心目标之一。许多来访者像乞丐一样,拿着空碗向他人乞讨爱(未满足的期待)。治疗师的任务是帮助来访者看到自己的渴望,并学习如何通过成年人的自我(Self)来满足这些渴望,而不是像个孩子一样完全依赖外界。

4. 临床操作:如何探索渴望

咨询师需要像一个深海潜水员,穿过浑浊的感受和固着的观点,精准地提问以触达渴望。以下是一些常用的探索性问句:

  • “当他在那个时候转身离开(行为),你感到很受伤(感受),你希望他能留下来陪你(期待)。在这个希望背后,你真正渴望得到的是什么?”
  • “如果他真的听懂了你的话,那一刻你会有一种什么样的体验?”
  • “听起来你为了维持这个家付出了巨大的努力,你是否在渴望有人能看到你的价值?”
  • “这种孤独感下面,是不是藏着一种想要与人连接的深深的渴望?”

5. 案例解析:从指责到连接

背景: 来访者张女士(45岁),因丈夫长期忙于工作、回家后沉默寡言而感到痛苦。她表现出强烈的指责型应对姿态,抱怨丈夫“把家当旅馆”、“冷血动物”。

场景: 咨询室对话片段。

【平庸的咨询回应】(停留在观点和行为层面)

张女士:他每天回来就是看手机,我说什么他都嗯嗯啊啊,根本不在乎这个家!我觉得他就是自私!
咨询师:听起来你对他的行为很不满。你有没有尝试过跟他约定每天放下手机半小时?或者你可以试着在他看手机的时候做点别的事?
张女士:(愤怒)我试过一百次了!没用的!他就是不想改!

技术注解: 这位咨询师试图在行为层面解决问题(提建议),忽略了来访者强烈的情绪,也未能触及冰山下层。这种回应往往会让指责型的来访者感到“你也不懂我”,甚至觉得咨询师在为丈夫辩护,从而引发更大的阻抗。

【优秀的咨询回应】(穿越冰山,直抵渴望)

张女士:他每天回来就是看手机,我说什么他都嗯嗯啊啊,根本不在乎这个家!我觉得他就是自私!
咨询师:(身体前倾,语速放缓,眼神关注)张女士,我听到了你的愤怒,也看到了你为了这个家在拼命地呐喊。当他只看手机而忽略你的时候,除了生气,我似乎还感觉到你心里有一份孤单?
张女士:(愣了一下,眼圈微红)是的……就是觉得家里只有我一个人在撑着。
咨询师:是啊,一个人撑着太累了。在那一刻,你是不是特别渴望他能转过身来,看着你,让你感觉到你是被他在乎的,你在这个家里是被支持的?
张女士:(流泪)我只是想让他知道我也需要依靠……
咨询师:(轻柔地)所以,你不是真的想吵架,你是在呼唤爱,呼唤连接,呼唤一份安全感。这份渴望是那么美好,也是那么重要。

技术注解: 1. 接纳与共情: 首先确认了她的愤怒(感受层),没有评判她的指责行为。 2. 向下探索: 看来访者是否承认愤怒底下的“孤单”(感受的感受)。 3. 命名渴望: 咨询师精准地提炼出了“被在乎”、“被支持”(渴望层)。 4. 正向重构: 将“指责”重新定义为“对爱的呼唤”。这不仅降低了来访者的防御,也让她看到了自己行为背后的正面动机。此刻,治疗的焦点从“改造坏丈夫”转移到了“如何安抚妻子受伤的心灵”。

6. 渴望的自我整合

在萨提亚模式中,识别渴望只是第一步。最终的目标是整合。这意味着来访者需要承认:“我有被爱的渴望,这是我人性的一部分。即便此刻伴侣没有满足我,我也依然是有价值的。我可以接纳这份渴望,并寻找健康的方式(包括自我关怀)来滋养它。”

当一个人能够直接连接到自己的渴望,并为之负责时,他就从“乞讨者”变成了“生命的主人”。这就是萨提亚所说的“成为自己”(Becoming fully human)。