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匿名
2015-08-02 23:30:04
抱抱TA
女,22岁,我跟公司签订了三个月的试用期合同,我做了两个星期提出辞职,公司说实习不满一个月四天的培训工资是没有的,销售提成也没有,工资在实习工资的基础上打六折,我知道公司的做法是不合理的,请问劳动法具体是怎么规定的?我的工资应该怎么算?
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王配华律师
你好
匿名
你好
王配华律师
具体付费咨询,详细解答
匿名
我这个算一般法律问题?
单爱萍律师
实习工资应当如实发放,可以扣除培训支出费用。
匿名
我们是带薪培训 40块钱一天
单爱萍律师
依约定
王配华律师
算一般法律问题
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女,22岁,我跟公司签订了三个月的试用期合同,我做了两个星期提出辞职,公司说实习不满一个月四天的培训工资是没有的,销售提成也没有,工资在实习工资的基础上打六折,我知道公司的做法是不合理的,请问劳动法具体是怎么规定的?我的工资应该怎么算?
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