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故事还长,
2015-09-10 10:07:40
抱抱TA
速回,请问公司无正当理由辞退员工可以告他嘛,没有签劳动合同,只有个协议。需要凑什么证据告他还是协商比较好点。
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赏金已经分给:
单爱萍律师
你好
你好
单爱萍律师
可以申请仲裁,要求双倍工资及经济赔偿金。
单爱萍律师
以什么形式辞退你的?
申请仲裁是去劳动局?还是在哪
电话形式
单爱萍律师
仲裁委
单爱萍律师
录音了没?
录音了
单爱萍律师
可以作为证据。工资怎么发放额?
银行转账的
他让我填离职手续
我说你要发工资我再填
负责人不在,是黄副经理让我走,他的话有权利嘛
单爱萍律师
你写离职报告了?
没写
单爱萍律师
千万别写
那我可以告他了吧
威胁我,说不签就没有工资
单爱萍律师
可以。具体建议购买我的劳动专项服务,我详细指导你。
购买的是图文咨询?
需要什么证据,我只有上班打单记录
单爱萍律师
点击我的头像选择第三项购买
单爱萍律师
能证明劳动关系就行
看到了?
我只有他们银行转账的记录短信
单爱萍律师
点击我的头像选择购买
单爱萍律师
流水可以打出来作为证据使用
我点购买了啊
看到了?
单爱萍律师
你充值了,没有使用购买。
单爱萍律师
看到了
上班打卡的记录
单爱萍律师
我私信你了
张丙德
你哪里的,我们可以代理,也可以远程指导
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速回,请问公司无正当理由辞退员工可以告他嘛,没有签劳动合同,只有个协议。需要凑什么证据告他还是协商比较好点。
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