生活中当我们陷入“ 牛角尖” 时，往往看不清楚事件的发展方向，但是如果换个角度来看待的话，或许就能看清楚一些事，甚而有种豁然开朗的感觉。就像当我们职业生涯中出现一些问题的时候，如果一直陷入愁苦的情绪，心里难免会郁郁寡欢，但是做一些职业生涯心理测试，可能会给我们一种新的思维，新的视角。
在日常生活中，很多行为习惯都蕴含着我们的价值倾向。以下介绍一套职业生涯心理测试，从答案的选择中，你可以看看自己内心是个怎样的人。
[测试题]
我们来做个假设，如果坐火车出差，火车上没有座位号，不需要对号入座，那么，你会选择何种位置坐呢？
【A】靠窗口的位置
【B】靠过道的位置
【C】靠门的位置
【D】中间的位置
[选A测试结果：是个个性独立的人]
选择“ 靠窗口的位置” 的，是个个性独立的人，注重个人空间，喜欢有一定的时间和空间独处 内心有着较强的表现欲，只不过这种欲望并不一定表现出来 有时候做事有些冲动，热情来了会先行动后思考。
[选B测试结果：是个自我保护意识很强的人]
选择“ 靠过道的位置” 的，是个自我保护意识很强的人，做事比较谨慎小心 不愿意受到外界过多的约束，喜欢自由自在的感觉 对个人空间的要求比较高。
[选C测试结果：是个喜好自由的人]
选择“ 靠门的位置” 的，是个喜好自由的人，对自己的事业比较热衷，但不会只有事业而没有生活。这种类型的人，讲究生活品质，不会为金钱卖命。
[选D测试结果：是个喜欢顺其自然的人]
选择“ 中间的位置” 的，是个喜欢顺其自然的人，希望过优哉游哉的日子，没有压力，没有伤害，只要平平安安，心灵宁静就好了。虽然说也有对新生事物的好奇心，但一旦感觉到对自己不利，往往就不会参与，在这一点上十分理智。
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通过上面介绍的职业生涯心理测试，您或许发现了内心中自己的真实情况，虽然对于解决现实中存在的问题不能起到“ 一针见效” 的功用，但是对于解决问题、看事待物却有了方向性的指导。当然，千万不能以完全依赖职业生涯心理测试，还是根据实际情况作判断。另外，如果在职场遇到任何心理问题，都可随时与本站心理专家在线交流。
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