社会是个大的群体，在这个大群体中，个体不是孤立存在的，而是借助一定的方式与别人交往。人际交往的基本功能就是传递信息和交流感情，并逐渐形成较和谐的社会关系。其实女人职场人际交往心理对女性来说是非常重要的，好的心理帮助你轻松获得好的人缘儿。
一、影响人际交往和人际关系的因素有下面几方面：
（1）文化背景。主要包括交往的语言、语意差异，交往态度差异，以及接受教育程度、文化素质和文明水平差异等。这些因素均可造成交往障碍。语言不通的异国移民无法一下子在新环境中广交朋友，便是这方面显而易见的例子。
（2）社会背景。主要包括社会地位、社会角色、个人身份以及年龄、性别等方面。当年鲁迅先生指出，美国的石油大王何曾知道中国拾煤渣老太婆的辛酸，贾府的焦大绝不会爱上林妹妹。由此可见，悬殊的社会差异，必然影响人际间的交往。
（3）思想观念。具体来说，双方的思维定势、观点观念、情绪状态、气质、性格、兴趣、价值观、品行、能力以及看问题的角度等，均能影响彼此交往的深度和层次。有关人际吸引的研究表明，交往双方在空间上的接近性、在个性特征和态度等方面的相似性、在需要和期望等方面的互补性以及出众的能力和仪表等因素，都可增进彼此的吸引力。
二、受人欢迎的个性特征。别人乐于接受并与之交往的人，心理学上称为“ 人缘儿” 。据国外研究表明，受人欢迎的人一般具有如下特征：聆听重于表达，尊重别人的隐私，不过分谦虚，犯错误时勇于承认及坦诚道歉，不为自己的不当行为找借口，不过分讨好别人，珍惜自己和别人的时间。
三、不受人欢迎的个性特征。阻碍人际吸引的个性特征主要有：不尊重他人，以自我为中心，过于功利，过于依赖，以及妒忌心强、自卑、偏激、退缩、内向不合群、充满敌意等。
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看了上面的文章，大家应该也对女人职场人际交往心理有了新的认识。人际交往与沟通的技巧不仅仅是一门学问，而且是一种艺术。只有将科学性和艺术性结合起来，才能提高交往的效果，改善人际关系。在平时的交往中，良好的交往态度和心理准备也是非常重要的。
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不知道你有没有过这样的经历： 你在拼命找一样东西。你必须马上找到它。你刚刚好像还在什么地方看到过它，现在却死活找不到了……最后你不得不开始慢慢整理书桌，尽管心理恨不得“翻箱倒柜”，可依然无果而终……第二天(也可能是几小时之后)，你发现那昨天怎么也找不到…
