英国著名历史学家诺斯古德・帕金森通过长期调查研究，写出一本名叫《帕金森定律》的书。
他在书中阐述了机构人员膨胀的原因及后果：一个不称职的官员，可能有三条出路，第一是申请退职，把位子让给能干的人；第二是让一位能干的人来协助自己工作；第三是任用两个水平比自己更低的人当助手。
这第一条路是万万走不得的，因为那样会丧失许多权利；第二条路也不能走，因为那个能干的人会成为自己的对手；看来只有第三条路最适宜。
于是，两个平庸的助手分担了他的工作，他自己则高高在上发号施令，他们不会对自己的权利构成威胁。两个助手既然无能，他们就上行下效，再为自己找两个更加无能的助手。如此类推，就形成了一个机构臃肿，人浮于事，相互扯皮，效率低下的领导体系。
文章来源于
3秒钟，散步的人可以走出2米；8分钟，可以泡好一碗方便面然后吃完；13小时，乘飞机可以从纽约飞到北京……在如此有限的时间内，还能做什么？用“闪婚族”的话说就是：3秒钟，足以爱上一个人；8分钟，足以谈一场恋爱；13小时，足以确定伴侣结婚…… 在一切都在飞…