首页
>
心理学百科
>
证书学习
>
职场与EAP中的短程介入
职场与EAP中的短程介入
预计学习时长:11分钟
已有0人打卡
在工作场域聚焦可操作的绩效与福祉指标,运用量表与小步行动提升自我效能。学习与主管与HR的边界与沟通,兼顾保密与目标达成,制定短期可见的行为与支持计划。
正文内容
在工作场域聚焦可操作的绩效与福祉指标,运用量表与小步行动提升自我效能。学习与主管与HR的边界与沟通,兼顾保密与目标达成,制定短期可见的行为与支持计划。
上一知识点
无
下一知识点
无
延伸阅读
危机初步稳定中的SFBT应用
个案概念化:以场论组织主题与资源
两极与自体整合的动态张力
与动机性访谈的整合路径
慢性病共病与身心困扰案例
自我照护与督导准备:助人者的边界与复原
职场压力与领导力的格式塔应用
短期会谈的会谈地图
思维觉察训练
远程与在线SFBT:流程与隐私合规