本人：劳务派遣工，于2005年1月与A派遣公司签了两次各两年的合同，被派遣到现工作单位，而现单位于09年非要我们终止与A派遣单位合同，改签B派遣公司，现在B派遣公司也已签订了三次各两年的合同，最后一次合同到15年10月31日。（与B派遣公司的三次合同中只有第二次明确写明工作地点在武汉，当然，这近11年，我们也一直到武汉工作，其余两次合同包含未到期的这次工作地点都是空的，没填） 现用工单位工作地点将搬到湖北襄阳，我们都不愿意过去，我们都是武汉本地人，且大部分都有家室有小孩，不可能把一家老小都丢下跑到外地，这显然不现实啊！ 现本人问题如下： 1，合同中未明确写明工作地点，是否违法？是否可按现实工作地点判定？ 2，如果是因为用工单位单方面更改工作地点，请问合同到期后，派遣公司要与我们签新合同时，我们是否可拒签？如拒签，原因我们是以用人单位单方面更改工作地点为由，该理由是否成立？ 3，如果我们合同到期后拒签是否无法拿到失业保险？ 4，我与B派遣单位已签三次合同，是否可不用再签，是不是就是无固定期限劳动合同了？以此为由是否可合理拒签？ 5，拒签后，我们能否向用工单位或用人单位提出赔偿金要求？ 问题确实不少，让各位受累了，因为这确实关系到我们大几百人的生存问题，谁让我们是弱者呢！望各位亲们能给予我们正确的法律意见，跪谢啦！

女,男朋友妈妈不同意我们两个在一起，怎么办

女,我忘不了前男友，怎么办？ (匿名)

女,花痴，看上那个帅的男生就会非常喜欢，怎么办

女,有强烈的舞台恐惧症，上舞台时会不自觉手抖脚抖，怎么办？ (匿名)

官鱼打加的问题 (匿名)

事情是这样的，我家在谭建国手上转了一个店面，转让费付清了，已经营了四，五年，没有书面协议只有口头协议，他也是从颜乐良哪里花九万八转让过来的，也只有口头协议，都承认有转让那么一回事，现在问题是颜乐良为了一点小事情来我家店面闹要赶我们走人，既然转让了，就跟他没关系了，平什么来闹，他和谭建国转让时也没有合同，合同早过期了，只有口头协议，到现在合同过期五年了，房东有权力收回，为什么在我家经营期间他再去去补合同，那不是敲诈勒索我家吗，想问律师们这事情怎解决，他现在就是拿补的合同来买合同上的名字要六万元