给力心理
十年口碑经营
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匿名
2017-02-24 17:11:50
抱抱TA
女 加入这个单位,已经有两年了,最开始也是少爷面试的我,一个小我三岁的人是我领导。因为是同龄人,所以有时候他会找我聊天,今年聊天的频率要比以前高一些,而且还约我看了电影,去日本还给我带了我最喜欢的路飞草帽,还会给我开小灶,年终要偷偷的瞒着所有员工给我一个韩国双人游,但是我因为心里早有离职的想法,所以没有接受。感觉他是喜欢我的,但是又没有表现出来,不喜欢吧,他还约我看电影送我礼物,还送韩国游。有点蒙。开年先像经理说了离职的情况,他是通过我们经理知道我要离职,简单的说过两次话,都是阴阳怪气的,所以有一天自己亲口和他说了离职的事,他回复我“你开心就好”,我不知道领导这是什么意思,所以想问问大家
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李锦云
你好
王金波
您好!这里是心理平台,请问您想通过提问得到怎样的帮助?
许文慧
你好!!
匿名
想了解一下我们领导说这句话的意思
匿名
还有他是喜欢我吗?
周红梅
你好
黄利琼
既然你都已经决定离职了,所以他是什么心理其实也不重要了,你觉得呢。
刘婕
关键是你喜欢他吗?
刘婕
你已经决定要离职了吗?
刘婕
他会对你即将要离职有什么影响吗?
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女,30岁,这家公司来了一年,我是人力主管,自始至终部门领导对我不满,无论我做的好或者不好,时不时的指责,感觉只要她一有工作的不顺,就突然开始拿我说事。平时我是个很有责任心很尽职尽责而且很为她考虑的人,从来不与她顶撞,而且关系和她尽量保持不错,但是不管怎样,好像我自始至终都走不进她心里一样,而且近期在和我沟通时,说如果我依然和她是这个状态,工作方向不对,就没有必要合作了,不知道是对我确实不满,还是我的下级和同事在她那里说了些什么。我的下级是个新来的90后,很有野心,做事很不考虑别人感受,正好我之前就能感觉到我领导一直有培养新人的考虑。我目前考虑的解决办法是,年后离职,找一家新单位重新开始,但我也不清楚是否解决了根本问题,但是在这家公司,我觉得我确实走不下去了,高层领导不会关心下面的事情,而我和我的直属领导确实很难相处。这一年来,我的心情变得特别消极,对待任何事情都不乐观。
(匿名)
女,32岁,1.老师你好,九年前进单位,我是董事长放私企的国企人员,六个月正式转正国企。另外一个女孩他也找了谈话,找我说我很低调很优秀。大领导找我谈话说我语速很快很聪明,很优秀,说很欣赏我,我说我学习能力很好,一路应届第一,他说我意志力很强,我说我会努力,成长为更好的自己。说他很有修养一个人。他逗我开心哄我笑。饭桌上他全程注视着我,目光灼热看着我暗自发笑,我瞪他,立马憋住不笑了!我后来离开单位这九年总一共找他帮过我三次,一次单位夫妻房他给搪塞过去了,一次厂子领导牵线他毫不犹豫就答应了打三次电话都问我多大了,老公做什么的。说咱们只是朋友啊!问我喜欢我老公什么。他两个孩子都大了,姨弟失业我求助他爽快安排了他助理跟在身边出差。后来告诉他我有心理疾病他车里沉默了。然后请他吃饭他说不用吃,他不在兴县,拒绝我了吗?我第一次进入是正式转正,后来第二次进入劳务,不过没转正,被揭发心里疾病离开了!几年后才找的他给姨弟安排了工作。他说主要是我介绍的。我跟他说了我好多事,没病时候想考去浙江大学,父母离异家庭变故病的。我说我老师建议我考知名院校研究生。他没回复,就后面说不用吃,他不在兴县,他是不是现在不喜欢我了!我还告诉他我在百度知道这个平台答题,响应,优质,好评都上过前30榜单的说三个公务员朋友一个账号在我后六位,我带孩子捎答题。还说姨弟想编制的事,他沉默了!我说我症状轻。45左右,放不下,不知道怎么了?一联系就想起了过去的事。他是不是短信也不看,所以不回复短信他一个儿子一个女儿。我现在32了!已经不可能了 2.老公有洁癖,病了比较懒散对我要求高。领导风度翩翩,那年落魄我看到他很难过,他看我眼神很胆怯,我便主动给了他一个隔空拥抱。告诉他越来越强大,成长为更好的自己。然后说其他人没素质,他是个很有修养的人。他热泪盈眶,第二天死死盯着我,我果断离开他,他后来要给我打钱,我说我也没做什么,没要钱。他公司年会目光死死盯着我看,全程注视着我,给我挡酒。好多年了,一听到我就知道是我,给我帮忙三次都落实了! 善行天下,在别人危难的时候帮助别人是应孩的,第二次进单位他后来还问我喜欢我老公什么,我老公什么学历,我说中专,他厚道,给我安稳与踏实。这样的领导应该对女生了如指掌的。 很懂女人吧!谈话逗我开心。哄我,我马上镇定下来。他说我很聪明很优秀很欣赏我。然后问我多少岁,有没有男朋友。在那开始划扳手指划算。
(匿名)
女,新来这个同事才来了快一星期,真的让人喜欢不来,说什么话他都反驳,还喜欢说都是负能量的事,做事恍惚的样子,反应好像慢,还没眼力价,不过大家只是同事而已,无所谓喜欢不喜欢。就是他喜欢往我身边蹭很烦。今天他又给我说他很烦,不是烦娶不到老婆了,烦没钱。我说多大能力做多大事,慢慢工作就好了,开心点,他就自言自语说的什么我也没关注。然后等了一会他弄俺们钥匙柜的钥匙,拿钥匙是在旁边抽屉拿的,放钥匙就非拉我这边抽屉,我当时腿挡着抽屉,他一点眼力介也没有就要放我这边抽屉,第一次我没说啥让开让他放了,第二次又这样,我就不让开,说你放旁边抽屉就一样啊,他好像有点恍惚的样子放旁边抽屉了。32岁的剩男,看他这样子单身是有理由的。
(匿名)
女,37岁,我真是服了。我这个领导弄个什么事就找我说。之前也是这样,大家都在的时候他还不说,等人家不在的时候就说我,什么事做的不好或者哪里有漏洞。有一次他还说谁谁跟我学的做事有漏洞。我去他大爷,主要是这些事大家都有份,他不说那几个男同事,就说我。今早也是,他等那个男同事离开了就说我,哪里有漏洞,我直接当没听到。这件事大家都有份好吧,他不说那男同事就说我,而且还说哪一个同事就做得好,还来个对比似的。俺们这部门就我一个女的,他就对我不客气得很。我严重怀疑是不是他小时候被他妈欺压的太厉害,现在报复女的。他娶的老婆就是一个比他小十岁的,他还说小的才会听话。切。
(匿名)
女,44岁,找了一个工作,去了面试上了,我感觉主管就不想用我,因为是领导安排的,他不好拒绝,我们三人,那俩是哥妹俩,去了不一会就安排活了,就我去了半天不给我安排活,让一个老职工带我,结果没活了,让她领我拖地,结果一天了,不给我安排活,拖了得一天地,我无聊思了,心里想忘了不喜去干了,后来快下班靠六点了,才给我安排活,我想也行,即便自己不喜欢也在那干段时间吧,结果,停机打扫卫生的时候,用抹布抹机器时,手脏了,就训骂我,之前就有过好几次,洗完手回去,不让我干了,让我在西头站了一段时间,又让我站了一段时间,后又让我在黑洞了站了一段时间,总之站了很长时间!我感觉站了得好几个小时,之后让我去另外一个车间干别的,后又调走干别的,总之把我调来调去,后又把我调回原来地方,主管有训说我,其实干之前领导就说,要想干就干,若不想干,得干三天,不给工资,总之主管不给我安排活,训骂我好几次,故意为难我,话了逼我自己辞职,就没有钱,第三天的中午,我和主管说,你跟领导说给我工资我就走,他不,我说要不然我就干完今天,最后他说你干完今天吧!别的领导说让我办离职,干完最后一天,我就不干了,把铺盖拿走了,在我外甥这里住下了,本来满怀信心挣大钱,后一下心跌倒了谷底,心里满是委屈伤心难过的,苦的特别伤心难过,后姐又给我找一活又找一活,说挺好的!我又满怀信心了!但愿成功!给我加油吧,祝我好运!
(匿名)
38岁,我真是服了这个领导。要不是想着她下个月退休了忍忍她,真是讨厌的很。真的不明白她脑袋里想的啥。今天下午部门长通知明天有检查需要各个领导签名签好。她就艾特我,让我代签,问题是我们俩同事值班,她就让我做,不去找另一个同事。晚上还有一个接她班的升上去的领导也可以签啊,她非让我做。气死我了。昨天也是,部门长发了一堆统计表,她走艾特我,让我做,我说我一下子也做不了那么多,她就说那你让别人做啊,我说你怎么不给别人说啊,她说你自己看着安排吧,后来我就简单做了一下,等晚上那个接班领导来了自己去做详细吧。我真是不知道她脑袋里想的啥,明明有接班人了还什么事都找我,让别人怎么想,而且明明俩人都在上班也永远只找我,让同事怎么想。搞的大家都摆烂。昨天她还骂我们现在都散漫了,我怼她说既然大家都散漫接班的那个领导有没空你就别休假了呀,她不吭声赶紧下班走了。
(匿名)
男 开始关注夫妻之间的感情了,这是长大了吗,赶快
女 我有抑郁症伴有神经官能症焦虑很痛苦今天调了新药不知为什么更厉害了吃不下饭浑身冷恶心心慌难受
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女 加入这个单位,已经有两年了,最开始也是少爷面试的我,一个小我三岁的人是我领导。因为是同龄人,所以有时候他会找我聊天,今年聊天的频率要比以前高一些,而且还约我看了电影,去日本还给我带了我最喜欢的路飞草帽,还会给我开小灶,年终要偷偷的瞒着所有员工给我一个韩国双人游,但是我因为心里早有离职的想法,所以没有接受。感觉他是喜欢我的,但是又没有表现出来,不喜欢吧,他还约我看电影送我礼物,还送韩国游。有点蒙。开年先像经理说了离职的情况,他是通过我们经理知道我要离职,简单的说过两次话,都是阴阳怪气的,所以有一天自己亲口和他说了离职的事,他回复我“你开心就好”,我不知道领导这是什么意思,所以想问问大家
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