给力心理
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问
佛山市邱俊心理咨询师工作室
匿名
2026-03-01 16:51:51
抱抱TA
女,30岁,聪明又优秀的人多吗?这样的人很多吧?可为什么我职场那么不顺利,被打压
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Ai心
你好,从你的文字中,我能感受到一种深刻的困惑与失落。你提到了自己的聪明与优秀,却在职场中屡屡受挫,这种“理应顺利”与“现实不顺”之间的巨大落差,确实会让人感到沮丧、不解,甚至怀疑自己。 回顾你之前的分享,我能看到你是一位非常努力、有思考深度、且重视家庭与子女教育的女性。你曾提到过原生家庭中与后妈的复杂关系、父亲站队带来的伤害,以及自己通过自学、养育儿女、养花等途径不断成长和寻找生命意义的过程。这些经历塑造了你坚韧的个性,但也可能让你对人际关系中的“公平”、“认可”格外敏感。 职场的不顺利,尤其是“被打压”的感觉,往往不单纯是能力问题。它可能涉及复杂的职场政治、人际互动模式、甚至是你早期家庭环境中习得的“被边缘化”体验在职场中的重现。有时候,过于突出的个人能力,在不匹配的环境或缺乏支持的系统里,反而容易成为被针对的目标。这并非你的错,而是系统或环境中某些因素未能给予优秀特质应有的空间和接纳。 我想邀请你思考几个问题,或许能带来一些新的视角: 1. 你所在的职场环境,更看重什么样的特质?是单纯的专业能力,还是人际关系、团队协作、或者某种特定的“生存法则”? 2. 当感到“被打压”时,具体发生了什么?是来自特定个人的行为,还是一种弥漫的氛围?这让你回想起了过去哪些类似的感受? 3. 除了“聪明优秀”,你还有哪些内在资源(比如你的韧性、洞察力、对家庭的爱、养育植物的耐心)可以帮助你应对当前的困境? 你的价值并不由职场一时的顺逆来定义。你通过自身努力走出困境、构建自己小家庭的幸福、持续学习和成长,这些本身就是非常了不起的成就。如果愿意,我们可以一起探讨如何将你在其他领域展现出的力量,更有效地运用到职场情境中,或者重新评估这个环境是否真正适合你的长期发展。你值得在一个能看见并珍视你光芒的地方工作和生活。
情感倾听师
你好
李祥福
李祥福送了一个拥抱
翔云心咨
翔云心咨送了一个拥抱
誉泽✨婚恋情感修复
枫秀于林,风必摧之
翔云心咨
木秀于林风必摧之
暖树听语[情感家庭]
暖树听语[情感家庭]送了一个拥抱
慢悟倾诉
慢悟倾诉送了一个拥抱
暖树听语[情感家庭]
你好,有心事聊聊
肖枫情感
你好,我一直都在希望可以帮到你。
子韬情感
子韬情感送了一个拥抱
庆哥答疑解惑
庆哥答疑解惑送了一个拥抱
庆哥答疑解惑
[握手][握手][握手] 打个招呼,你好! ♥♥在这里相遇,必是有缘人!
子韬情感
凤凰落地不如鸡, 虎落平川被犬欺。
暖暖✨婚恋情感
职场更多的还有人际关系
娟子心灵成长
人生中所有的苦难 都只是为了唤醒你。
情感·倾听
情感·倾听送了一个拥抱
云舒
云舒送了一个拥抱
云舒
你好
亚伦心语(倾听小屋)
亚伦心语(倾听小屋)送了一个拥抱
心聆
心聆送了一个拥抱
心聆
跟成长经历有关
半听
半听送了一个拥抱
半听
[玫瑰]你真正想问的是不是: 如果那么多人都顺利,为什么偏偏是我被打压? 通常被打压针对的,可能是因为你让人感到了威胁。不是你不优秀,是你优秀得让某些人不安。 敏感的人更容易觉察到这种打压,也更容易自我怀疑。但敏感不是缺点,是你比别人更早感觉到了不对劲。 不需要怀疑自己,先学会看人:哪些人值得共事,哪些人需要提防。 同时利用业余时间更精进自己,能力是你的,谁也拿不走。
朝歌 ✨情感婚恋
职场被打压,是对人性的了解不够,被他们发现你的弱点了
般若
般若送了一个拥抱
浅语 倾听者
浅语 倾听者送了一个拥抱
清风予宁
在职场,所有事情都要有所保留,学会“说一半,留一半”
暖暖咨询✨️
暖暖咨询✨️送了一个拥抱
暖心姐姐
[抱抱][抱抱][抱抱][抱抱]
素心向暖
这样的事是来提醒你的,让你开始思考人性
暖❤️阳【情感陪伴】
暖❤️阳【情感陪伴】送了一个拥抱
一切归零
一切都是最好的安排,相信这是通往成功的道路,这是必经之路,坚定自己,做好自己该做的
听你说心事
我也经历过职场不顺 有时候不能否定自己 也许是职场环境不好
禾向阳
禾向阳送了一个拥抱
小耐心理咨询老师
职场对女性的挑战往往更复杂(如生育、家庭与工作的平衡、年龄焦虑等),但30岁也是职业转型的关键期。你的“优秀”不应被单一环境定义,而应成为你探索更多可能性的底气。 最后,“被打压”不是你的错,而是环境或他人的问题。 你可以试着先暂停“自我怀疑”,用具体行动(如记录问题场景、咨询信任的前辈)来拆解困境。记住:职场的“顺”与“逆”是暂时的,而你的成长是永恒的。
小耐心理咨询老师
小耐心理咨询老师送了一个拥抱
暖心(情感陪伴)
暖心(情感陪伴)送了一个拥抱
暖心(情感陪伴)
抱抱,聪明优秀的人容易遭到妒忌啊,聪明的你一定能解决的,加油
小小鹿
小小鹿送了一个拥抱
惠惠老师
聪明和优秀的人不一定不被打压,你被打压也是暂时的,努力工作,看看被打压的是哪方面,是不是哪里没做好?当你做的都非常好的时候,再被打压,你就要讨个说法
予安
有的女性确实不少,但在职场中遇到被打压的情况,可能有多种原因,或许你的光芒太耀眼,让一些人感到威胁,或许是在公司氛围不太好,存在不正当竞争,也有可能是你还没有完全适应职场的规则和人际关系,不要因为暂时的不顺利就否定自己,你的优秀是客观存在的,可以从经历中吸取经验,找到应对的方法,相信你会在职场中逐渐顺利起来的
强心脏
能在同一个环境工作,能力不会差太多,如果你们单位人情世故是首位,你应付不了。 条件允许的话换单位。 人与人之间就是嫌你穷怕你富。
萍心✨心宇空间
萍心✨心宇空间送了一个拥抱
萍心✨心宇空间
你好,可以和我聊聊,一起梳理,找到一些方法
一切归零
一切归零送了一个拥抱
心途领航
职场里的打压有时恰恰证明了你足够优秀,才会让别人不安,但我们也可以借这个机会,看看自己有没有能力提升的空间,把它变成前进的垫脚石,不断强大自己,才能更从容的抗击所有的打压,也能更快找到属于自己的发光位置
清欢
职场很复杂
知音
知音送了一个拥抱
知音
就因为你太优秀了,大家都嫉妒你
暖心
你好,我是职场老人,欢迎聊聊
关照心理
关照心理送了一个拥抱
关照心理
能和我说一下具体情况吗
聆听心雨
聆听心雨送了一个拥抱
甜甜倾听者
那你更应该要提升自己呀
恩典倾听
恩典倾听送了一个拥抱
恩典倾听
亲爱的,我太懂这种感觉了,先抱抱你,你不是不够好。也不是不聪明,你只是踩错了场域,或者被某种复杂的职场机制误伤了。你你说觉得自己被挤压,这通常不是因为你不行,而是因为职场环境里的几种隐形机制。第一个蘑菇效应的误伤,你是不是刚入职不久或者一直在做基础执行?职场里有一种很残酷的规律叫蘑菇管理。新人往往被至于阴暗的角落,不受重视的岗位。浇上一头雾水,目的是为了成长。但很多人会把这个解读成我不行,实际上这只是晋升前的必经磨砺。第二个是能力错位的摩擦,你说自己聪明优秀,但如果你的优秀不在当前岗位的核心价值点上,比如你擅长深度思考,却被要求做繁琐的人际应酬,或者你技术过硬,但遇到了喜欢表演型的领导。你的优秀就会被解读成不合群或无用,你的金子是放错了沙盘。三个隐形竞争的稀释大环境里确实有很多聪明人,但真正的幸存者往往不是因为最聪明。而是因为懂规则,懂建立,懂情绪价值。你可能在硬实力上加满分,但在职场软技能上丢了分,这导致你的努力被无声挤压。为什么聪明人反容易受挤压?这听起来很反直觉,但越聪明的人越容易在初级职场被针对,原因呢有3点。第一个你太聪明,太优秀,执行力强,这会无意中衬托出其他人的平庸。在资源很有限的团队里,你的突出反而会成为别人的眼中钉。他们通过挤压你来维护自己的安全感和利益。第二个思维的盲区,聪明的人习惯用逻辑和结果说话。容易忽视人情和氛围,当你用专业能力直接怼掉别人的方案时,哪怕你是对的,对方也会觉得你傲慢,从而在背后给你使绊子。第三个呢,过度归因就是普通人遇到挫折会怪环境,而聪明人第一反应就是怪自己。认为是自己不够好,这种内耗一旦开始就会让你觉得我做什么都错。咱们现在呀要告诉自己,别人对我的看法是别人的课题,我如何应对是我的课题。被挤压不代表你差劲,可能只是你太干净。不懂得这里的潜规则,把我被欺负转换成我在学习如何应对复杂的人际关系。你的心态会瞬间从受害者转成观察者。接下来呢降低输出,保存能量。试着关注那些技术扎实但性格温和的老员工,或者真正看重结果的直属领导,和他们建立哪怕一点点的私交,你的护城河就会形成,别人呢也就不敢轻易动你了。
开心杨
自以为聪明可不是真的聪明
刘亚州
刘亚州送了一个拥抱
三秦聊心
看到你问聪敏又优秀的人多吗?可否举一个具体例子,聪明又优秀的具体表现是什么!另外职场不顺可能和你成长过程形成的性格习惯有关,无关你是否聪明又优秀哈!
沐沐✨两性情感分析
人际关系有时候比能力更重要,在职场上
無道
顺与不顺都是由心而发,如果你能想明白一切都是最好的安排,那么你就不会再有不顺和被打压的感觉,同时你会对未来所做的决定感受到什么才是顺势而为?
简丹❤
简丹❤送了一个拥抱
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女 我今年25岁。从小家镜还不错。自己之前开了服装店。后来没生意就不做了。本人性格单纯,善良。后来去了家里人给我介绍的一家公司。去哪里同事都是那种比较八卦的和有心计的人。老是说我笨。傻。排挤我。我是比较笨笑点低。我真的很讨厌她们。我真心对待她们换来的确是傻子一称。她们都很看不起我。我很累真的。。。人和人之间就是虚情假义。不过我交的闺蜜们对我很好。就遇到公司这些烂人让我不开心。离开家出来外面工作多苦也自己扛。
(匿名)
女,28岁,以前大家都说你是好人,工作都是亲力亲为,也没出过什么叉子,换了工作以后说你耍心机演戏,没脑子,只会听别人的,还不合群,思想跟正常人不一样。人家犯的错误不是错误,同样的错误在我身上就是罪大恶极,我提出问题说我只会找人家的错误,现在开始个个阴阳怪气的针对我,想让我走。我现在都感觉自己好像随时会奔溃一样。
(匿名)
女 女 太气人了,本人比较内向,在一个地方工作好几年了,我们这农村是小厂子,只有三个人工作,工作了好几年有感情了不想换工作,居然被别人说我在一个地方上班都上傻了,也没对象,还说我妈妈也傻,不知道让我换工作,心里难受
女,32岁,其实还是自己倒霉,明明有机会待到老板身边,结果加了微信,我还傻乎乎的发结婚登记 的微信,所以我是没有机会了反正。
(匿名)
女,32岁,唉。。。。。。。大老板说要培养我,然后我就自己一个人,生怕别人占我便宜,我还跟老公说。搞得人尽皆知,然后我的幻想破灭了。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
(匿名)
女 我是在行政事业单位上班,不知道为什么再和女性同志的人际关系上总是出现问题!我性格很直,不喜欢勾心斗角!我每次总是真心帮助她们,到最后都成了我想出风头,抢功!单位上男同志和我处的比较好,她们就风言风语说暗讽我!弄的我很累,经常在背后给我挖坑!我以前挺自信的,现在没有那么多自信了,反而觉得自卑了,真的认为是我自己做的不好,我试着去改变过自己,但是结果都不理想!自己已经感觉很累了,压力大到,有时候我都不想去上班!
(匿名)
女 太气人了,本人比较内向,在一个地方工作好几年了,我们这农村是小厂子,只有三个人工作,工作了好几年有感情了不想换工作,居然被别人说我在一个地方上班都上傻了,也没对象,还说我妈妈也傻,不知道让我换工作,心里难受
女,说实话 我觉得我情商很低的 去公司莫名其妙就被挤兑,被讨厌,我也不喜欢解释,懒得拉关系,都是随她们说去吧的心态。 可是这种情况,对自己只有坏处我很理解。 我事情还是蛮多的一天到晚忙个不停,我一直觉得自己工作上努力就成了,实际上
(匿名)
你认为,该嫁给父母选择的人,还是自己喜欢的人?
(匿名)
男,38岁,大家好,我是清梧,本人善于用逻辑拆解人生困局,洞察情绪背后的真实动因,深掘自身问题的根本症结,重塑内在认知体系。目前正在办理入驻流程。
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