女 找了一份导购的工作，店长没给我培训过，连货都认不清的，店长说我不卖货，后来我加把劲给卖了，但他还是以其它店缺人为理由把我调走了，刚刚始的时候我不想干了，但她的表情是我愿意走就走，我感觉好难受，感觉被抛弃了，在这干了一个月了，本来我把这当成家了，她反复强调那是她的店，并让我把证退了，并说我卖的好的话跟她讲她申请把我调到好一点的商场，你说她怎么能这么对我，完全把我抛弃了，甚至不要我回到这个店了。 (匿名)

女,44岁,找了一个工作，去了面试上了，我感觉主管就不想用我，因为是领导安排的，他不好拒绝，我们三人，那俩是哥妹俩，去了不一会就安排活了，就我去了半天不给我安排活，让一个老职工带我，结果没活了，让她领我拖地，结果一天了，不给我安排活，拖了得一天地，我无聊思了，心里想忘了不喜去干了，后来快下班靠六点了，才给我安排活，我想也行，即便自己不喜欢也在那干段时间吧，结果，停机打扫卫生的时候，用抹布抹机器时，手脏了，就训骂我，之前就有过好几次，洗完手回去，不让我干了，让我在西头站了一段时间，又让我站了一段时间，后又让我在黑洞了站了一段时间，总之站了很长时间！我感觉站了得好几个小时，之后让我去另外一个车间干别的，后又调走干别的，总之把我调来调去，后又把我调回原来地方，主管有训说我，其实干之前领导就说，要想干就干，若不想干，得干三天，不给工资，总之主管不给我安排活，训骂我好几次，故意为难我，话了逼我自己辞职，就没有钱，第三天的中午，我和主管说，你跟领导说给我工资我就走，他不，我说要不然我就干完今天，最后他说你干完今天吧！别的领导说让我办离职，干完最后一天，我就不干了，把铺盖拿走了，在我外甥这里住下了，本来满怀信心挣大钱，后一下心跌倒了谷底，心里满是委屈伤心难过的，苦的特别伤心难过，后姐又给我找一活又找一活，说挺好的！我又满怀信心了！但愿成功！给我加油吧，祝我好运！ (匿名)

女 我是一个很爱工作的90后妹子，最近我找到了新的工作，很开心，第一天去上班的时候，因为我面试的时候，要去的项目还没有开业，所以，公司人力资源部要求我去公司的另外一个项目协助工作。在工作期间，同事都对我很好，年龄层面都是30以上的已婚人士。由于我工作认真，项目负责人对我映像很好，想让我留在那里，我说我考虑考虑，但是，她想要我居然没有自己跟人力资源部申请。让我自己跟人力资源部沟通，可是。我内心的想法是不想去，后来。我就一直没去。我就想着什么时候项目开业，可以及时调走，后来。我给自己的项目领导打电话询问，她跟我说她会尽快打电话给人事要求换一个岗位，后面不愉快的事情发生了。 人事第一时间打电话给我的暂岗领导，跟她说关于我的问题。她的私人想法居然没有跟人事说。让一个跟我同等级别的同事来谈。那个同事告诉我可能去不了我要去的项目了，说，在我来之前，有一个跟我交接工作的工作人员顶替了我。我当时听了后，突然觉得被公司欺骗，很生气，想离职，那个同事告诉我，如果还没找到下家，就暂时留在这里好了，我当时就抱着这样的心里答应他留下。后来，再过不久，人事给我打电话告知我什么时候交接完工作，去另外一个工作地方，我当时就跟人事说我想调岗，人事就训斥了我一通，说我没跟我的直系领导说，我以为。暂岗领导会转答，毕竟，暂岗领导是总监，直系领导是经理。。。后来，直系领导给我打电话让我去叫她。去了后又是骂我一通，问我原因，我就很直白的告诉她全部过程，她怪我自己不为自己求证，可是，我的同事说这种为了维护上下级关系的事情，我怎么能开口。我被直系领导训斥后，很委屈，回到暂岗领导那里后，暂岗领导也骂了我一通，说我搞坏了他们彼此的关系，我就想了，我是受害者，为什么弄成我是挑拨离间的人。不明白，最后。我想了想，我还是辞职吧。之后，传话的同事，也来训斥我，说我害死他，说他把我当自己人，我让他尴尬，我才想不明白，我哭的自己是来工作的，莫名其妙的就被人骂，而且，我的暂岗领导自己私下找我谈过想让我留下来的意思，最后又不认账，说她自己都不知道我想转岗的事，人事来电话也骂了我一通，我在想，我应该怎样处理才对我最好！

女,我是一名还没踏出大学校园的毕业生，最近因为工作实习的事情很压抑，刚开始以一名储备干部的身份去公司的门店学习，刚刚过了导购阶段，正在以门店助理去学习的时候，公司跟我说因为你前期希望走的是职能（就是坐办公室的），你去面试后与我们理想期望有所差异，所以现在希望你能继续留在门店走运营这方面的，我当时因为犹豫不决，但是怕毕业后没工作就答应了，然后过两天公司就跟我打电话，说我的哪方面有些欠缺，说我在职能工作方面都不行，更何况是运营方面，所以希望我能从门店最基础的导购做起，当时我听后就觉得心里咯噔一下，很失落，并且在和同一平台上学习的储干，只有我是被公司调到门店继续做导购的，觉得很没面子，心里压力很大，我还要继续做下去吗 (匿名)

女,31岁,今天去面试了一份工作，把我自己都整怀疑自己了，很打击我自信心，面试的工作是仓库文员，刚开始是人事面试，面完又说得仓库主管面，仓库主管面完又说得老板娘面，我都无语死了，仓库主管也是刚到那厂上班一个多月，仓库主管挺好说话，跟我说实话，说他们厂确实缺人，要用人，之前好几个都是做几天就不做了的，就跟我说，你想来做就安心做，就不要做几天又想跑，我觉得挺好的，起码没给我画饼，不画饼，不耍心机我觉得这样的上司挺好，起码以后工作中好相处，那工厂也就100来人吧，也不算大。那我想我也不是很熟练，他能接受我，我也就做，毕竟大环境不好，好工作不好找。我问他待遇是多少，他跟我说得问人事，我之前已经问过那人事了，她推说问主管，后来我又问那人事没直接说，就是敷衍，她看到我填的表格，说上份工作是5000，包吃包住，一月休3天，晚上偶尔要加班，加得也不晚，也就1到2小时，说她公司待遇更好，星期天休息，晚上不加班，说不加班，其实也是要加班，我听出她的意思是比我原来的还多休一天，不想给5000，反问我说给多少，我就做，我说不能拿上份工资来比，得看你公司的工作量来看，你给我多少，我觉得做得过来就做，做不过来就不做，到最后也没说出个具体的工资，或许在她的眼里，我这5000是已经夸大了说，我这上份工作确确实实是5000，主管面完出去了，人事又来说让我等会，老板娘来面?。我需要这份工作，既然来了，那就面吧，跟老板娘聊了会，说你回去考虑考虑，想做就通知人事。聊的过程中，我也一时忘记了问待遇，下楼才想起来，那我就发信息给那人事，显示已读，没回我。下午4点多发信息给她，直到下班都没回我。整过过程中没说不要，也没说要。你们说是不是恶心人？比起面试直接说让我回去等通知更恶心。起码是委婉的拒绝我，说我不合适。我还可以接受，一顿操作下来浪费我时间，你说窝不窝火？你要觉得我能力达不到你公司要求，那你就直接说让我回去等通知，那我自然明白，我也接受。这样恶心死人了。回来我还再想面试的过程中是不是我哪句话说错了？老板娘问我上份工作为什么不做。我说个人原因，想换个环境，说做了多久，我说一年。其实没有一年，我已经往大了说了，其实也就一个多月?。这饼不能再大了，怕穿邦?。你们说我下次是不是得说两年？或许更久？面试真不能太老实。 (匿名)

女,25岁,从二线城市市中心搬回来广州区域边的镇上生活，起初没想到会造成环境的落差大。刚毕业两年，也可能因为年纪小。进去的第一家小公司我很努力地去工作，是任职活动策划。老板也给到我一定的支持，过去两年都很顺，虽然工作量大，但是心里面不会不舒服反而觉得是成长了许多。疫情期间公司转型做线上直播，我的工作时间长达15个小时，为期半年导致自己生病辞职了，事后公司也倒闭了，我只好搬回来广州住。在家养病两个月后，我坚持去找工作，第一份工作某级别较高且专业度较强的美术机构，因为前一份工作做亲子活动的，我进去任职了几天发现偏向销售，我立马辞职了。后续找了一个月的工作，是某展览公司，我在里面做文案及活动策划。一做完展览以后老板立马裁员或直接降薪让你走，虽然我没被炒，是我自己提出辞职的。原因是老板过于坚持自己的想法，把设计和我的想法经常否掉，且不允许员工在办公室内说话聊天，在家里和办公室都装摄像头看谁懒惰不干活。出于内心的抗拒我做了半个月，坚持不住，全公司走了剩下两个人。事后我又找了第三份工作，某地产公司外包方。在寻找工作的过程中，那种焦虑和内心难受是很难表达出来的。其实我挺后悔进去这家公司的，导致我的心态崩塌，现在一看到工作立马好焦虑也不愿意出去找，内心是抗拒的。在任职第三份工作的时候，9天出了6个方案，一个方案将近三四页的ppt，没有团队没有同事，只有我和老板。提出辞职的原因是临下班前老板要求赶一个二十万的方案，事后我说我做不到，脑子想不过来了。我也承认自己没有这么强大的能耐和经验去承接这个项目。提出辞职后不给我工作，也是为期十五天，事后我介于心理的愤怒觉得我心理不平衡，为了做方案连着几天没进入过睡眠，承受了很大的心理压力却没有工资。我就去街道办，人民网，劳动局各种投诉他。后面拿回了工资，我的心却因为前前后后的经历，难受坏了。已辞职一个半月，一直在调适自己的心情，迷茫及抗拒出去找工作，请各位帮帮我！！我应该怎么做，怎么才不害怕不抗拒去找工作呢 (匿名)

女,30岁,这家公司来了一年，我是人力主管，自始至终部门领导对我不满，无论我做的好或者不好，时不时的指责，感觉只要她一有工作的不顺，就突然开始拿我说事。平时我是个很有责任心很尽职尽责而且很为她考虑的人，从来不与她顶撞，而且关系和她尽量保持不错，但是不管怎样，好像我自始至终都走不进她心里一样，而且近期在和我沟通时，说如果我依然和她是这个状态，工作方向不对，就没有必要合作了，不知道是对我确实不满，还是我的下级和同事在她那里说了些什么。我的下级是个新来的90后，很有野心，做事很不考虑别人感受，正好我之前就能感觉到我领导一直有培养新人的考虑。我目前考虑的解决办法是，年后离职，找一家新单位重新开始，但我也不清楚是否解决了根本问题，但是在这家公司，我觉得我确实走不下去了，高层领导不会关心下面的事情，而我和我的直属领导确实很难相处。这一年来，我的心情变得特别消极，对待任何事情都不乐观。 (匿名)

女 我是一名今年6月份毕业的大学本科生，以管理培训生的身份，进入当前公司工作，我们公司是做家居日化类用品的销售，是国內与立白并立的大公司。目前我的工作是在公司销售部门任个人清洁用品的客户经理（业务员）。这个岗位属于流通渠道，需要经常出差（连续15天），每个月休息两天，目前我们公司流通渠道只有我一个女的。上班一段时间后，我发现很多的事情，不是我想的那样。我从实话实说变成每天直说领导想要听的话。大公司套路很多，只要涉及到个人自身利益问题，所有人考虑的都是自己，欺上瞒下。我被拿着当了几次炮灰，总是会丢一些连领导都解决不了的事情让我去解决，我就像球一样在领导间被踢来踢出。我好不容易建立起来的客情关系，就因为领导一句话，客户对我就鼻子不是鼻子眼不是眼。我们试用期是有6个月，我是三个月提前转正的，但是我想辞职，我没有在这个公司看到我想要看到的东西，没有团队，没有什么企业文化，有的只是催客户打款发货，除了销售还是销售。而且即使我在这个公司继续呆上几年，似乎和我的职业规划也没有关系，除非我不结婚，不然就算是3五年，还是业务员，还是领着一个人的工资做着几个人的事情！我想要辞职，我但是对于辞职后找的工作又很恐惧，我很纠结，我觉得很难受，一下子想哭一下子想笑。我有时候觉得我已经有一些轻微人格分裂，做的测试说明我存在中度抑郁症，求帮忙分析开导，感激不尽。

女 学习分心，听不下去，学习没有动力，没有上学期好了

女 心情不好，明天篮球赛，不想把自己的男友给别人看 (匿名)