女,29岁,有些领导特无语，即使做错事了也从来不承认自己的错，比如这件事是这样的，然后我跟他说他不相信我说的，一直相信他自己的想法！一直质疑我的想法，他觉得我是顶撞他了，然后气冲冲的去电脑核对，最后确实是他错了，但他不会承认，感觉自尊心受到了伤害，然后一直想找点事来表现一下他没有错。他从来不会错。还有他说一就是一，不能有反驳，不能有商量，你一说你的意见无论对错他就是觉得顶撞他，不应该质疑他，脾气特不好。嘴巴特碎，本来这件事我是这样做的，但他叫我按照他的想法做，等我下次按照他的想法做他还是不满意，无论你怎么做都不对，一点小事都要说说。就算倒个垃圾也要按照他的想法去做，不按照就是你的不对。一切事情全凭他的心情。唯一有一点就是他不记仇，不耍心机，就算刚跟你吵了，等下过会他还是会当做没事那样跟你相处，有时候能感觉到他他自己也知道是自己错了，但当时就是不会服软。有点控制欲太强了。老师们这样的领导我该怎么去相处呢？ (匿名)

女,跟领导说错话 需要道歉吗 领导给我开了一个玩笑 我没回答好 可能让领导觉得我不尊重他 这样我需要发消息道歉吗 (匿名)

女 刚工作一年多，跟领导之间有问题，因为得到不公平待遇，我的提成要比其他人少，跟领导之间有隔阂，去找了更大的领导，但是并没有达到满意的效果，结果领导跟别人说要开除我，我现在内心狠压抑，我需要这份工作，但是我知道太冲动但这样有错吗我需要去跟领导道歉吗 (匿名)

男 领导说话不算数，爱忽悠，导致我不想工作 (匿名)

女,37岁,今天太痛快了，领导在连续三次要求的与同事合作完成任务(其实就是同事工作，因他能力不足怕完不成，所以想最后让我把8000字的屁股擦了)我都拒绝了，今天居然在开会时和其他同事要材料说我一直在跟进，我直接举手说：没有！！！然后领导改口说有材料发那个人，会后说：你别说你没有，我说：我已经把挨边的材料都给他了，他是负责人。领导又说他能力不足写不了，我还是重复我给他了不归我管我也没时间，领导又说实在没时间就不交了，我当时没回，现在想想应该回一句，交不上也不是我的错，本就不归我管，真是人善被人欺，他是听不懂人话吗？一个不占理的破事说四遍 (匿名)

女 我，加班的时候把单位的门没锁，本来这件事还好好的，可能还有机会挽回，但是我这两天一直没有解释，也没有跟人交流，以至于现在领导叫我既写检查，又扣钱的，简直是被欺负到家了，我到现在也没有反对过，也没有争辩维护一下自己。。。明天就要面对结果了，我该怎么跟老板说，又该以怎么样的态度面对领导？ ps 检查我没写。 (匿名)

女 刚跟领导承认完错误，领导的态度好转了一点了。。。唉，就不应该马上请假，应该缓一会儿，让领导飞一会儿再请假的。。 (匿名)

女,31岁,今天周末加班，群里说三点半上班，我没仔细看，然后我四点去的，在我们这里，正常时间就是四点，加班三点半，我是真的没反应过来，说扣我50，一天才100，我问那加班费呢，他说加班没有加班费，所以加班没钱，不小心迟到就扣钱……我说那就请假，反正都扣钱了。结果领导说，我要是不准呢？语气很拽，当时我一生气就说不准我就辞职呗，不然怎么办，他说那你就辞职吧，我就辞职了，是不是我太意气用事，太冲动了？可是劳动法也规定不许罚款，何况都没加班费，真是太生气了！是不是我做错了？ (匿名)

女 15岁，悲观厌世，心情烦躁想哭，已经持续一年了 (匿名)

女 女 我和男友闹矛盾了后来今天晚上和好了，，发现他手机和一个女的发了消息两天，我男朋友也有删记录的习惯，可是这两天被我看见了 (匿名)