男 我在工作，每天感觉自己没有自由了…领导刚开始挺重视我，后来来了一个新人就不重视我，冷落我，很不舒服，

男,28岁,自己分内的工作已经很重了，领导还让打电话营销，压榨中午休息时间提前一小时上班，还让下班加班一小时打电话，还说工作手忙脚乱没方法，这领导是王八蛋吧，原来人会变都是因为被逼无奈，不想自己受欺负 (匿名)

女,26岁,我是毕业以后被公司外派人员、毕业以后录入的是业务员行业、工资也是比一般大学毕业生也多、所以当时也很有热情想干好事情。外派也有其他人员、但是都是男的、就我和外派过来的法人代表是女的、但是公司刚刚成立的时候、要干的事情很多、比如装修、安电话、安网络、做管理体系、也要做我的销售、接受订单、最后我还一手经营仓库物流配置等等事情。我以为我的努力、上司会看到、也会给我机会让我去成长、但是她就不给我机会认识更多高层的人、并且也不会给我瓜分任何客户、让我一直呆在办公室、并且还跟总部说我坏话、做的多、错得更多、她把我错的全说、而不说我做的所有、跟我一起来的还有一个男生、也是刚刚毕业、但是他的韩语很不好、连字都不认识、但是因为他家背景很硬、还是有别的原因、她宁可带他去接受客户、培养他、让他见识场面、也不会给我任何的希望、这个男生虽然是现在我的男友、但是看他每天成长、给他瓜分客户、我心里其实很难过、无缘无故的就跟他发火、但是我又不能说为什么、现在我已经提出辞职、想深造一下自己、去读研、但是心理还有很多委屈、想这个是不是社会制度发生的问题、还是我的能力那么的不足。看到我的男朋友、心理很爱他、但是没办法接受这种差别化待遇。感觉在社会上有苦说不出来的事情太多、想着想着有时连续几天还睡不着觉

女,23岁,我是刚毕业的大学生，现在在一家私企单位上班，老板是中年男性，由于我相关工作经验比较少，做工作可能效率不是特别高，老板经常把一些大项目交给我做，我又不懂，同事们对这些也是不太懂，请教也无济于事，老板经常在外，沟通时间少，见到老板就哆嗦，不会的项目还死撑，虽然效率不高，但每周做的工作周五都会发邮件报告本周做的啥，老板可能是比较忙，不怎么看，然后就说工作上哪哪哪怎么还有问题，这么久了项目怎么还没完成之类的，我每天加班到深夜，但还是不足以完成任务，让我心里压力很大，也没有请教的人。由于我又是刚步入社会，不敢提意见提要求，我希望我的工作能换个能力更强的人做，但我貌似又不能说出口，因为首先我经验少，不敢说我做不到，其次，交给我的工作我再请求老板说换给别人做，否定自己的能力，也推卸工作责任，让我不知所措。压力很大，工作进度却提不上来，和老板交流也有点障碍，工作内容大于我目前的能力，我该怎么办？天天很压抑～生不如死～

男 上班的时候我们这个地方我们三个人，那个人不干活，主管也不说他，所有活我全干，昨天和今天有两次工作划分好了，那个人没干完，玩去了，我刚干完我的抹布还没洗出来，主管就把我骂一顿，这已不是第一次，那个经理是我家里人的朋友，那个经理我感觉也向那个主管，我妈说我如果干着不行那就以后自己一个人混好了，我感觉很孤独很无助也对情字不想再去相信，我这不会的抑郁症吧 (匿名)

女 老师，我现在的工作压力好大。有事情做的时候领导才会想到我，但是有利益的时候就直接忽略我。我办理的总是一些没有提成的业务，而我的同事总是办理有提成的业务，对于没有提成的业务她们要么忽略要么就拖拖拉拉，到最后又是我办。和领导提意见，人家又说我这么小的事也值得拿出来说。说我意见多，我真的好郁闷啊！我都想辞职了，可是我现在就是我家经济支柱。我又不敢轻易辞职，可是我真的好气愤！！！ (匿名)

女 你好，最近我很困扰，在工作中我是一个勤勤恳恳，老实本分的人，可是总是得不到领导的肯定，不管我干的再好他也能挑出很多的毛病，我的心里造成了很大的心理压力，不知该怎样排解？ (匿名)

女,24岁,背井离乡，在国外工作，最近工作压力非常大，公司期待我快速成长，但是我觉得自己已经要吃不消了… (匿名)

女,28岁,普通女孩，真的很烦恼，很迷茫，不断在流浪，普通人在大城市很难扎根，在小县城工作机会少，没资源没钱没背景，家里也穷 没钱，工作不顺利，一个人 年龄焦虑，真的好累啊

男,19岁,似乎不见了呢！