给力心理
十年口碑经营
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匿名
2016-10-02 11:07:59
抱抱TA
女 在工作上还没适应那一道工序没做好,组长就对我凶,我也知道要忍,可是,我是生手,再说我对这道工序还是在初学阶段,只要他看你做的不好了,他不管旁边有没有人,对人的态度就是很大声,
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获得公益心:
张柏和
你好
陈志显
。您好
匿名
心理上接受不了
王金波
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匿名
他对谁都这样
李军
可能咱们太敏感了,其他人不一定都是像你这样的反应吧?
罗柳琼
您好
匿名
只是,只要做不好了,他就会不管旁边有没有其她人,他都会这样很大声的凶,我心里上接受不了,自尊心又强
李军
也许她就是这样的性格,但是他并没有恶意
匿名
心理上就是纠结,这份工作还要不要继续
刘玉辉
你好
李军
建议你选择一位咨询师,付费后一对一电话沟通,做一次成长性咨询,适应人际关系咨询
qing
你都知道他对谁都一样的了就别想太多了呀
许文慧
你好!!
史丹凤
你好
qing
改变不了别人就唯有改变自己啊
匿名
只是当时那么多人他也那么大声的凶,我觉得自尊心没了
董娟波
你好,自尊心是自己给的不是别人给的
李军
改变环境,或许还会面临新的问题
匿名
我也知道去哪里工作都会遇到这样的问题,也想忍着在那里做,可就是想着只要做不好事情,被他说是小事,只是会被其他人都知道,心里就是过不了
匿名
就觉得很伤自尊,不知道我这样是心理有不正常吗?
李军
可以放开自己,不是什么见不得人的事。你的内心强大了,这些困惑就没有了
李军
确实是你的心理问题
董娟波
你很在意别人的说法,也是自信心不强的表现吧
李军
自卑,敏感,内心没有安全感。建议你做一次成长性咨询。
匿名
工序刚接触他就要求要很熟练的怎么做,态度一直是给人的感觉就是孩子刚出生就想会走路了
匿名
本来很自信的,给他这样一凶,我就觉得自尊心很受伤,
周红梅
你好
匿名
人做事难免有做不好的时候,而且我是生手,刚进来学不久,就这样的态度了,如果继续做的话,我怕的是哪一次的不小心,又会被他当着那么多人的面凶
张银玲
你好
李军
孩子,你的心理出现问题了,一个心态健康的人,不会因为这件好小的事这么长时间纠结。点我头像,再点图文咨询,与你私聊好吗?给你留言了
方勇
你好
朱利生
你好。
朱利生
其实他可能也是希望能以后做的更好
匿名
是啊,只是,员工事情没适应之前,他在人多的情况也那么大声的态度受不了
王薇
你好
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男 组长人一般 对我很不好 但对公司另一个新来的员工很好 她没教我 还嫌弃我工作慢
女 我有个关于工作的问题。我也是前段时间才开始这个新工作的,是我侄子拖老总介绍进来的。刚进来他们还是挺有善的,但有一次他们问我怎么进来的,我说老总介绍的。在那之后,他们的语气和行为就大变。说话经常带刺。尽管如此,我还是只管尽力工作,觉得只要努力工作,不理会他们就好。但是他们太过分了,动不动就骂人,我觉得这样不好。于是我找老总说了一些他们暗地里做的坏事。比如:偷带东西回家,上班时不见人影,暗地里不把老总等上司放在心上。于是本来的5个人变成了3个,其中有一个班长,成员和我。那个班长的尾巴总是事事刁难我,甚至因为队长给她撑腰,她竟然放出狠话。我很清楚他们的德行,我是不是应该再一次向老板告状,将事实都说出来。我该怎么说?是不是应该说?若是老总不听我的该怎么办?
(匿名)
女,新上任的这个领导今天说我,我就直接怼了,他说我领导在群里说了任务我没回复也没做。我说我没看懂啊,回个屁。本来人家也是艾特他的,我就没回。他气的不得了,刚才又在群里说以后有领导给任务了要回复,不懂得直接给领导说。我们同事都没理他。说实话我们对他也不满。上一个领导就这样,喜欢上夜班和休假,领导有任务就让我们来顶,她在群里就说她在休假或者上夜班让我们负责,然后她还遥控我们,不就是典型的做好了是她的功劳,做不好算我们的。这个新上任的领导又学上一个领导,天天自己上夜班,然后让我们去顶着。我可不惯着他。别的项目做领导的都是上白班或者上行政班,就我们这里领导非要这么搞,不想担责任。切。
(匿名)
女,真的好无语,我转正后,我这一层的管理,天天盯着我,这个要扣分,那个要扣分,结果新来一个人,每天除了聊天,卫生,自己的工作做得都很差,每天晚上下班前30分钟就往后溜聊天,但没有扣分,没有责骂。在来说说我自己吧,我真挺无语的,只要做收银,其他岗位的,包括我这一层的管理,在下班前40分钟,到30分钟的时候,都会往里面跑,我一个人,写过夜登记,开发票,买单,人巨多的时候也不出来,等这些事,我没做好,并且到了做账时间,我来不及做,我亲爱的管理层就会说,你看你就知道玩,也不知道提前做账,就很好奇,这是我的问题吗?这不是区别对待?那个新来的玩意转正了,对讲机不回,垃圾不收,该上的橘子不上,我替他干就叫应该,别人替我干的时候,就会说别人不会替你做任何事,你都得自己来,这什么破管理层啊
女 艾玛,总算松口气,今个领导没发飚。本来昨天的事领导自己也说是她没给我说过那个数据库的事才导致当时操作查不出信息,今个来上班我就小心翼翼的跟在领导身边加上昨晚我给她表达了我的愧疚之感,她还是挺享用我这个态度,没对我发飙,不过肯定还要再过两天才能缓过来,毕竟她心里也不舒服。
(匿名)
老板不管在哪个岗位做,因为老板都是看每个岗位做因为有些人都没来,有时候我们赶货赶不赢,然后老板来做,不管在哪个岗位他都会跟阿姨聊天,有说有笑,每一次到了我旁边的岗位之后,就不会跟我聊,反正就是各做各的,而那些阿姨就不一样,不管老板在哪个岗位,跟每一个阿姨都会主动跟他们聊,唯独我,而且厂里有什么事情吗?比如什么时候放假呀,然后什么时候出货?来货?然后那些阿姨就问那些货什么时候到?那些阿姨都说不想做那个做不习惯,我不也是,大家都是一样的,然后那些阿姨都知道什么时候放假?什么时候来货?然后我去问别的问题的时候,老板就说不知道,来了就做,没来就玩,我真的服了,然后老板看到那些阿姨聚在一起聊天的时候,他都没说什么,而我就接个电话,老板直接说要玩玩你的,随便你怎么玩
(匿名)
女,37岁,我真是服了。我这个领导弄个什么事就找我说。之前也是这样,大家都在的时候他还不说,等人家不在的时候就说我,什么事做的不好或者哪里有漏洞。有一次他还说谁谁跟我学的做事有漏洞。我去他大爷,主要是这些事大家都有份,他不说那几个男同事,就说我。今早也是,他等那个男同事离开了就说我,哪里有漏洞,我直接当没听到。这件事大家都有份好吧,他不说那男同事就说我,而且还说哪一个同事就做得好,还来个对比似的。俺们这部门就我一个女的,他就对我不客气得很。我严重怀疑是不是他小时候被他妈欺压的太厉害,现在报复女的。他娶的老婆就是一个比他小十岁的,他还说小的才会听话。切。
(匿名)
女,31岁,我在一个小五金厂做跟单,小厂做的事比较杂又多,财务是老板的亲姐每天同一个办公室,刚开始去不懂得问她问多了不耐烦,不问吧自己做主她好像也不乐意,总之你怎么做她都不乐意,就算回个信息给客户也会不合她的意,既然不合你的意,那你就直接跟我说怎么做,我去执行,问题是她也不说,客户发来的信息她也看得到,她就装作不知道,等你去处理,等你处理完了,还是不合她的意。我都无语死,每天上班小心翼翼的,每做一件事都要问她的意见,并不是我没主见,做的事总是被否定,搞得我都怀疑我自己的能力。是不是自己真的不合适做这一份工作,是不是自己真的不会处理事情。一直在心里反问自己。很多时候她不认可我处理事情的方式,我也忍受不了她这样,然后我辞工了,我跟她说辞工,她又一边说我做得挺好的,一边说着好话哄着我继续做,就是又挽留我,我很不理解,既然我不合你的意,我走了那不是正合你的意,你可以找能力更好的,何必放低自己的姿态来挽留我?我辞工的时候是我刚进去做了20天这样,还没过试用期。我就说做满试用期不做,最后答应我招到人就放我走,最长一个月。我来的时候这个工位那人已经走了一个月了,一个月还没招到人。后来我才知道这个工位经常换人,熟手不做都懂,生手做熟了也不做,总之做得不久。工资低,事多,最主要还是那财务吧!
(匿名)
男 男 我去找她找到她她会是什么反应啊我也不知道见到他会是什么样的后果
(匿名)
男 我和女朋友3年了,因我赌博输了8到9万,现在要和我分手,我想挽回她,我改掉赌博了
(匿名)
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女 在工作上还没适应那一道工序没做好,组长就对我凶,我也知道要忍,可是,我是生手,再说我对这道工序还是在初学阶段,只要他看你做的不好了,他不管旁边有没有人,对人的态度就是很大声,
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