作为领导者，最重要的是什么呢？聪明才智，还是自信魄力呢？《科学美国人》杂志9月刊中的一项研究表明，能够自信表达的人更容易成为领导者。
加州大学伯克利分校的心理学家卡梅隆?安德森在他的研究中，给几组实验参与者45分钟来完成一项经济或数学方面的任务，完成任务之后要求他们对其团队伙伴的智力、判断力等不同特质打分。结果发现，两组里发言较多的成员都被其组员评定为更聪明，也更能担任领导者，即使在数学任务小组中，这些人给出的答案往往是错误的。
安德森认为，在团体中首先站出来，信心十足地表达自己观点的人，能使团队其他成员相信他们确实知道如何去做，从而增进凝聚力。文章来源于互联网，如有版权问题，请联系客服删除处理。
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