给力心理
十年口碑经营
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匿名
2023-10-26 13:36:30
抱抱TA
女,今天领导到我跟前问我这个网站logo大小能修改吗,又说我弄界面很漂亮,感觉他们是想开我
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AI心
首先,恭喜你得到领导的认可。如果你对这个工作有疑虑,或者这让你感到压力,那么你可以坦诚地向他们表达你的想法和需求。一个好的领导应该会理解并尊重你的感受,并提供必要的支持。总的来说,感受到压力是正常的,但关键是如何管理它。可能有帮助的策略包括定期休息、保持健康的生活方式、以及寻找可以分享压力和找寻解决方案的朋友或者同事。
陈劲松
你好
译萱心理
领导不是已经认可你的页面了吗?一个好的员工领导不会轻易开掉的,你可能多虑了,加油!。
王朝钢
王朝钢送了一个拥抱
王朝钢
你好
开心苹果姐
开心苹果姐送了一个拥抱
舒心(情绪解决专家)
有没有可能是你不太喜欢这个领导,所以你觉得ta会对你不利。
匿名
没有这个可能
期许智行
你好
清风情感心理
别想太多,踏实努力工作,这样才更稳妥,可以找我聊聊,帮您分析解决
舒心(情绪解决专家)
既然这样,如果只是一种感觉而已,那么我们可以一起聊聊因为什么会产生这种感觉
治愈心理
为什么,这不是夸赞你么
豆豆心理
豆豆心理送了一个拥抱
豆豆心理
领导对你的工作成果给予了肯定,这本身是一件好事。但他们提到的网站 Logo 大小修改和界面美观问题,可能意味着他们对你有些更高的期望和要求。这并不一定意味着要开你,而是希望你能在这个基础上继续努力,提升自己的专业能力。
华哥♥理
领导觉得你很有才华,,比以前甚至超出他的想象,,所以希望你的才华能做出更好的工作和成绩!恭喜你步步高升!事业有成!
语过天晴
语过天晴送了一个拥抱
安心姐姐
安心姐姐送了一个拥抱
安心姐姐
听你的描述,似乎领导觉得界面很漂亮,只是希望你修改Logo,你感受到了危机,是之前还发生过事情吗?
心能量❤ 【情感亲子】
心能量❤ 【情感亲子】送了一个拥抱
心能量❤ 【情感亲子】
为什么有这样的想法呢?您的判断可能会因为以前的过往有联系,我们一起探讨一下好吗?
胡维静
你好
胡维静
胡维静送了一个拥抱
茉莉Jojo
茉莉Jojo送了一个拥抱
关宏
你怎么会觉得要开你,是你感受到什么信息?还是曾经经历过什么让你感受到危机感呢?可以聊聊
高兴
高兴送了一个拥抱
高兴
你好
无忧心语
无忧心语送了一个拥抱
珍惜所有【倾听·陪伴】
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佳喵
佳喵送了一个拥抱
珍惜所有【倾听·陪伴】
您是不是太敏感了?可以和领导多多交流沟通,不要胡乱猜测,把自己弄得情绪混乱。
鲲鹏博仁心理咨询
鲲鹏博仁心理咨询送了一个拥抱
王宇
你好
匿名
我把真正要做的理解错了,领导也不交给我了
蓝琪儿
蓝琪儿送了一个拥抱
秋语
秋语送了一个拥抱
清楚| 情感.职场.教育
既然签了合同怕她干啥。有本事让他开,我们有仲裁可以说话,只要没有重大事故。来事就顶事。即使辞职不干了,那说明还有更好的机会。命里相合,和合生财
匿名
没签
白龙马
白龙马送了一个拥抱
王老师
王老师送了一个拥抱
王老师
你好,如有需要帮助,我们预约时间详细沟通。
梦风~
你好,对自己有信心
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女,20岁,今天老板叫我做logo,大家给我提提意见吖。
女,祈祷领导赶紧退休吧。我快被她折腾的烦死了。又给我打电话,非要改班,说不让大家休息了,一起上班。还说不想和那些男的说,只想和我说,我明白她的意思,她想干这个事,又觉得需要有人支持,希望我支持她,另外通过我的嘴巴给其他同事传话,其实她不是商量,是命令。我不想干,我就说问问大家意见。毕竟这么干了其实对大家的利益有点损伤,而且我干了,其他人只会讨厌我也不敢讨厌领导。我给其他同事说了这件事,同事们不喜欢这么干,但是他们也不敢反抗领导。然后我不管了,已经给大家说了这事。
(匿名)
男 是我说错话了吗??把我删除了,真搞不懂
女,跟领导说错话 需要道歉吗 领导给我开了一个玩笑 我没回答好 可能让领导觉得我不尊重他 这样我需要发消息道歉吗
(匿名)
女,37岁,今早这个领导又说我。我昨晚发统计信息忘了发,今早想起来了就发了,还标注了下16号的。他来了就说我昨天忘了发就不要发,你这样发让领导们都知道你昨晚忘了发。我说我发了他们就没什么可说的,我要不发领导想起来我没发那才是有问题。然后他说晚上十点半之前发信息,忘了就不要发了。真是想一套是一套。以前的时候就是十点多统计数,是他说的太早发信息会错过统计,让晚点发。毛病吧。真是看他厌烦的很。
(匿名)
38岁,我真是服了这个领导。要不是想着她下个月退休了忍忍她,真是讨厌的很。真的不明白她脑袋里想的啥。今天下午部门长通知明天有检查需要各个领导签名签好。她就艾特我,让我代签,问题是我们俩同事值班,她就让我做,不去找另一个同事。晚上还有一个接她班的升上去的领导也可以签啊,她非让我做。气死我了。昨天也是,部门长发了一堆统计表,她走艾特我,让我做,我说我一下子也做不了那么多,她就说那你让别人做啊,我说你怎么不给别人说啊,她说你自己看着安排吧,后来我就简单做了一下,等晚上那个接班领导来了自己去做详细吧。我真是不知道她脑袋里想的啥,明明有接班人了还什么事都找我,让别人怎么想,而且明明俩人都在上班也永远只找我,让同事怎么想。搞的大家都摆烂。昨天她还骂我们现在都散漫了,我怼她说既然大家都散漫接班的那个领导有没空你就别休假了呀,她不吭声赶紧下班走了。
(匿名)
女 这些咋改??急急急急急急急急急急急急急急急
女 艾玛,总算松口气,今个领导没发飚。本来昨天的事领导自己也说是她没给我说过那个数据库的事才导致当时操作查不出信息,今个来上班我就小心翼翼的跟在领导身边加上昨晚我给她表达了我的愧疚之感,她还是挺享用我这个态度,没对我发飙,不过肯定还要再过两天才能缓过来,毕竟她心里也不舒服。
(匿名)
男,33岁,失业一年半多,,欠父母九千八百多,,总欠借呗全部贷款2307.42,,总欠花呗全部贷款390.20,,总欠全部贷款2697.22,,,总欠下月20号还款借呗分期 每月还款分期借呗264.14还剩179.90,,总欠下月 每月25号还款花呗分期39.96 还剩26.73,,,如何还钱全部贷款?
男,33岁,情绪 恐惧 胆怯 害怕 遗憾 阴影 如果它们能解决我们的问题的话,早就帮我们解决了,只不过是我们对它们每种发生在我们附近的认识,尝试了不同认识,其实最主要的是认识定型你的思维方式,在形成了习惯和行为主体,导致事情的成败!
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